25 years focus on enterprise human resources digitization of sustainable operations
2017年9月14日至15日,由中國人力資源媒體HRoot主辦的中國人力資源年度峰會 --“2017中國人力資本論壇(China Human Capital Forum 2017)”在浦東嘉里酒店盛大舉行。本次論壇匯集了1,586位知名企業(yè)CEO、總裁、總經(jīng)理、董事、人力資源總裁、人力資源總監(jiān)、人力資源經(jīng)理等人力資源專業(yè)人士現(xiàn)場參與。嘉揚作為亞太專業(yè)的e-HR軟件服務(wù)商,與其他人力資源服務(wù)商一起,齊聚此次盛會。
本屆論壇兩天集結(jié)了很多業(yè)內(nèi)知名演講者陣容,60多位演講嘉賓與圓桌討論嘉賓均為來自《財富》世界500強企業(yè)、全球知名企業(yè)的人力資源高管和全球?qū)I(yè)人力資源服務(wù)機構(gòu)的負責人。
兩日論壇共呈現(xiàn)6場深度圓桌討論以及20多場精彩主題演講,圍繞“未來的組織:混序與混沌”、“績效管理的變革:去績效到新績效”、“反思整體回報體系:尋找薪資福利缺失的環(huán)節(jié)”、“員工體驗設(shè)計:理想到現(xiàn)實”等最具深度的人力資源前瞻性話題進行多角度的討論分享,深入探討人力資源管理的未來趨勢。

論壇現(xiàn)場
嘉揚積極參與本次論壇,22年來,嘉揚一直都在積極探索適合中國企業(yè)的e-HR軟件解決方案,為各企業(yè)提供從員工基本信息、考勤假期管理、薪酬福利等基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的管理,到績效、招聘、培訓(xùn)、工作流等業(yè)務(wù)流程的規(guī)范,幫助企業(yè)建立高集成的管理平臺;
而且,嘉揚還通過Kayang APP幫助企業(yè)搭建雇主服務(wù)雇員的移動在線信息交互平臺;此外,通過搭建Kayang Cloud協(xié)助企業(yè)突破時間、空間、資源和資金的限制,提升溝通效率,協(xié)助企業(yè)建立真正的人力資源共享服務(wù)中心。
嘉揚在論壇現(xiàn)場設(shè)立展臺引來多位HR前來圍觀及咨詢。嘉揚的專業(yè)顧問為前來咨詢的HR們詳細介紹了嘉揚的解決方案并現(xiàn)場為HR展示系統(tǒng),給HR帶了更直觀的體驗。論壇期間還遇到10多年的嘉揚老客戶,主動來到嘉揚展臺,向其他HR推薦嘉揚系統(tǒng)。
此次論壇不僅有新客戶想進一步了解嘉揚的產(chǎn)品,而且還贏得了嘉揚的老客戶對嘉揚的認可,這真是本次論壇對嘉揚最珍貴的饋贈。
關(guān)于嘉揚
嘉揚是中國專業(yè)人力資源管理軟件服務(wù)商,致力于推動中國人力資源信息化管理變革。其前瞻平臺理念和靈活產(chǎn)品,累積企業(yè)客戶2300余家,更贏得全球超過1/4財富500強在華機構(gòu)的信任和青睞!
嘉揚22年,一直以“讓e-HR無處不在”為使命,以打造“專業(yè)的e-HR服務(wù)商”為愿景,以“專注卓越,創(chuàng)新致遠”為核心價值觀,秉承“成就客戶,誠信負責”的產(chǎn)品服務(wù)理念,不斷適應(yīng)市場需要,積極帶領(lǐng)行業(yè)變革與創(chuàng)新,早在2005年就推出了SAAS版本,2013年推出APP和云應(yīng)用。嘉揚服務(wù)10年以上的客戶:上海貝爾阿爾卡特-朗訊、偉創(chuàng)力、米其林、海通證劵等;服務(wù)的最大規(guī)模企業(yè):全球第二大代工廠:偉創(chuàng)力。
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